Einer Ihrer Mitarbeiter hat einen starken und lästigen Körpergeruch? Wenn Sie das Problem mit ihm ansprechen möchten, versuchen Sie, einen privaten Chat zu führen und ihm bei der Lösung des Problems zu helfen. Obwohl es notwendig ist, ehrlich zu sein, behalten Sie Ihre Sensibilität! Wenn Ihre Position hoch genug ist oder Sie im Personalmanagement arbeiten, wird der Konfrontationsprozess in der Regel einfacher. Möchten Sie die vollständigen Tipps erfahren? Lesen Sie weiter für diesen Artikel!
Schritt
Methode 1 von 3: Das Problem diskutieren
Schritt 1. Verstehen Sie die Position
Um einen Kollegen positiv zu konfrontieren, müssen Sie zunächst versuchen, sich in seine Lage zu versetzen. Wenn Ihnen eine ähnliche Situation passiert ist, möchten Sie natürlich ehrlich, aber nicht beleidigend erzählt werden, oder? Wenn Sie seine Perspektive verstehen, wird es Ihnen leichter fallen, sich im Gespräch zu positionieren.
Schritt 2. Lassen Sie ihn privat sprechen
Um zu verhindern, dass sich Kollegen noch mehr peinlich fühlen, versuchen Sie, mit ihnen an einem privaten Ort zu sprechen. Wenn Ihre Position im Büro ziemlich hoch ist, versuchen Sie, mit ihm in Ihrem Zimmer zu sprechen. Wenn Sie nur ein normaler Angestellter wie er sind, versuchen Sie, ihn in die Küche oder einen anderen leeren Raum zu ziehen, damit Sie beide Ihr Gespräch nicht mithören.
Um ihn dazu zu bringen, privat zu sprechen, fragen Sie: "Können Sie kurz reden?" oder „Hast du Zeit für ein bisschen Plaudern?“
Schritt 3. Beginnen Sie das Gespräch mit einem Kompliment
Dies kann die Stimmung aufhellen und verhindern, dass sich Kollegen aggressiv verhalten, nachdem sie Ihr Geständnis gehört haben. Achten Sie jedoch darauf, dass Sie nur ehrliche und aufrichtige Komplimente machen! Wenn seine Leistung im Büro nicht gut ist, loben Sie nicht seine beruflichen Fähigkeiten. Versuchen Sie, Komplimente zu finden, die wirklich echt und relevant sind.
Sagen Sie zum Beispiel: „Sie sind ein harter Arbeiter und daher sehr wertvoll für unser Team.“
Schritt 4. Erwecken Sie den Eindruck, dass Sie auf seiner Seite sind
Bevor Sie das Thema Körpergeruch ansprechen, sollten Sie sich darüber im Klaren sein, dass ihm das Thema unweigerlich unangenehm sein wird. Da du es noch ansprechen musst, erwecke zumindest den Eindruck, dass du auf seiner Seite bist und hast Mitleid mit ihm, damit er nicht voreilig Anstoß nimmt.
Beginnen Sie zum Beispiel damit, zu sagen: „Ugh, das wird komisch klingen. Ich hoffe, Sie sind nicht beleidigt, aber…“
Schritt 5. Seien Sie so ehrlich und direkt wie möglich
Machen Sie keine zweideutigen Kommentare zum Thema "Körperhygiene". Höchstwahrscheinlich wird er denken, dass Sie ihn bitten, sich häufiger die Zähne zu putzen, damit sein Atem gut riecht. Um Missverständnisse zu vermeiden, versuchen Sie, Ihre Beschwerde direkt und ehrlich zu formulieren, aber bleiben Sie höflich.
- Du könntest zum Beispiel sagen: "Du scheinst in letzter Zeit keinen guten Geruch zu haben, oder?"
- Geben Sie nicht zu, die gleichen Beschwerden von Ihren anderen Kollegen gehört zu haben. Du willst ihn natürlich nicht noch mehr in Verlegenheit bringen, oder?
Schritt 6. Fragen Sie, ob Ihr Kollege sich seines Problems mit Körpergeruch bewusst ist
Nachdem Sie das Problem explizit, aber höflich angesprochen haben, versuchen Sie herauszufinden, ob Ihr Kollege sich des Problems ebenfalls bewusst ist. Wenn er behauptet, es zu wissen und es aufgrund bestimmter gesundheitlicher Probleme erlebt, danken Sie ihm für den Mut, Ihnen die Wahrheit zu sagen.
Versuchen Sie beispielsweise zu fragen: "Sie kennen dieses Problem auch, nicht wahr?" oder "Hat es dir schon jemand gesagt?" Wenn er denkt, dass der Körpergeruch auf eine Krankheit zurückzuführen ist, können Sie sagen: „Oh, das tut mir leid. Danke, dass Sie mich wissen lassen, okay?
Methode 2 von 3: Fehlerbehebung
Schritt 1. Geben Sie einige mögliche Gründe für das Problem und die Lösungen an
Oft merkt eine Person nicht, dass ihr Körper schlecht riecht. Wenn Ihr Kollege so ist, ist es nur natürlich, dass er nicht die richtige Lösung für das Problem findet. Versuchen Sie daher, ihm zu helfen, indem Sie verschiedene Faktoren angeben, die hinter dem Problem stehen könnten, zusammen mit entsprechenden Empfehlungen zu deren Überwindung.
Du könntest zum Beispiel sagen: Vielleicht muss deine Kleidung öfter gewaschen werden. Oder probieren Sie es aus, Sie duschen ab jetzt öfter."
Schritt 2. Melden Sie die Angelegenheit Ihrem Chef
Wenn Ihr Kollege nach der Konfrontation nicht bereit ist, sinnvolle Änderungen vorzunehmen, versuchen Sie, das Problem vor Ihrem Chef anzusprechen. Generell kann diese Methode viel effektiver und profitabler arbeiten!
Schritt 3. Üben Sie bei Bedarf Druck aus
Wenn Ihre Position im Büro sehr wichtig ist, versuchen Sie, den Kollegen zu "zwingen", immer sauber und wohlriechend ins Büro zu kommen. Tun Sie dies vor allem, wenn er defensiv oder sogar aggressiv wirkt, wenn es ihm gesagt wird. Erinnern Sie ihn daran, dass sich schlechter Körpergeruch negativ auf die Geschäftsentwicklung auswirken und möglicherweise seine Beziehungen zu anderen Kollegen beeinträchtigen kann.
Sagen Sie zum Beispiel: "Unser Büro hat eine Richtlinie, die verlangt, dass jeder Mitarbeiter sauber, duftend und frisch ins Büro kommt."
Methode 3 von 3: Schlechte Gerüche reduzieren
Schritt 1. Versuchen Sie, wenn möglich, zu einer anderen Kabine oder einem anderen Tisch zu wechseln
Wenn das nicht möglich ist, versuchen Sie zumindest einen Weg zu finden, die Zeit, die Sie mit dem Kollegen verbringen, zu minimieren. Versuchen Sie zum Beispiel, anzubieten, an einem anderen Projekt zu arbeiten, das es Ihnen ermöglicht, einem stinkenden Kollegen zu entkommen.
Schritt 2. Überdecken Sie die Körpergerüche Ihrer Mitarbeiter mit dem Duft von Aromatherapie-Kerzen oder Lufterfrischern
Aromatherapie-Kerzen sind ein leistungsstarkes Werkzeug, um verschiedene unangenehme Gerüche um Sie herum loszuwerden. Neben Kerzen können Sie in Ihrem Arbeitsplatz auch Lufterfrischer versprühen oder einen automatischen Lufterfrischer installieren, der in bestimmten Zeitabständen Duft versprüht.
Schritt 3. Schalten Sie den Ventilator ein und richten Sie ihn auf Sie aus
Dies ist effektiv, um die Luftzirkulation um Sie herum zu verbessern und den unangenehmen Körpergeruch von Kollegen zu verbergen. Versuchen Sie, diese Methode anzuwenden, um sich für einen Moment vom Körpergeruch der Kollegen im Büro zu befreien!
