Lässige Arbeitskleidung ist ein Begriff, der verwendet wird, um eine Art von Arbeitskleidung oder einen Kleidungsstil zu beschreiben, der etwas lässiger ist als die traditionelle Arbeitskleidung. Viele Arbeitgeber wenden diese Kleiderordnung an, um zu versuchen, dass sich ihre Mitarbeiter in ihrem Job wohler fühlen und durch die Wahl der Kleidung mehr Meinungsfreiheit haben. Obwohl lässige Arbeitskleidung lässig ist, heißt das nicht, dass alles getragen werden kann.
Schritt
Methode 1 von 3: Unternehmenspolitik studieren
Schritt 1. Fragen Sie nach bestimmten Kriterien
Wenn Sie sich bezüglich der Richtlinien Ihres Unternehmens nicht sicher sind, wenden Sie sich an die Personalabteilung des Unternehmens. Ziehen Sie sich am ersten Tag konservativer an, wenn Sie keinen Kollegen haben, der sich als Referenz verkleidet.
Lässige Arbeitskleidung wird oft verwendet, um die Sicht des Unternehmens zu erklären, wie Sie sich bei der Arbeit kleiden sollten. Das Problem ist, dass die Kriterien für jedes Unternehmen oft unterschiedlich sind. Beispielsweise kann ein Unternehmen verlangen, dass Sie eine Arbeitskleidung ohne Anzug und Krawatte tragen, während ein anderes Unternehmen Ihnen das Tragen von Khakihosen oder Jeans erlaubt. Wenn Sie legere Arbeitskleidung tragen müssen, fragen Sie am besten nach Details. Fragen Sie, ob das Unternehmen ein Mitarbeiterhandbuch hat, das die Richtlinien für legere Kleidung des Unternehmens erklärt
Schritt 2. Beobachten Sie andere Mitarbeiter
Schauen Sie sich um und bemerken Sie die Kleidung anderer Mitarbeiter. Dies ist ein guter Indikator für die Kriterien des Unternehmens für Freizeitkleidung.
Schritt 3. Kleiden Sie sich formell für ein Vorstellungsgespräch
Wenn Sie zu einem Vorstellungsgespräch gehen und nicht wissen, was der Gesprächspartner von Ihnen tragen möchte, ist formelle Arbeitskleidung der Standard. Denken Sie daran, dass es besser ist, sich formeller als leger zu kleiden.
- Bewerber für Stellen in der Wirtschaft, im Bank- und Finanzmanagement, in der Politik, in der Wissenschaft oder im Gesundheitswesen sollten formelle Arbeitskleidung tragen, es sei denn, die Regeln sind anders.
- Wenn kein Kleidungstyp angegeben ist und das Unternehmen, das Sie interviewt, außerhalb der oben genannten Branchen liegt, halten Sie sich an legere Arbeitskleidung.
Methode 2 von 3: Lässige Arbeitskleidung für Frauen
Schritt 1. Denken Sie daran, dass Röcke und Kleider akzeptabel sind, solange der untere Saum bis zu den Knien reicht
- Wie bei Männern sind Schwarz und Grau formeller, also sicherer.
- Vermeiden Sie Kleider mit niedrigem Schnitt oder hohen Schlitzen.
- Vermeiden Sie Kleider (insbesondere) und enge Röcke.
- Tragen Sie kein Sommerkleid (legeres Kleid bei heißem Wetter).
Schritt 2. Wählen Sie Hosen wie Khakis, Cordhosen, Leinenhosen oder formelle Hosen
- Tragen Sie keine Jeans, es sei denn, Sie dürfen. Wenn Jeans von Ihrem Chef erlaubt sind, sind zerrissene Jeans, löchrige Jeans und „Boyfriend-Jeans“(lose Jeans) keine wünschenswerten Optionen.
- Neutrale Farben sind die beste Wahl.
Schritt 3. Wählen Sie verschiedene Arten von Hemden
Frauen haben diesbezüglich etwas mehr Auswahl als Männer. Wählen Sie ein Hemd, das konservativ und nicht zu freizügig ist. Blusen, schlichte Hemden, Baumwollhemden, Pullover, Hemden mit hohem Kragen, Westen und ärmellose Hemden sind zulässig.
- Hemden können je nach Form eingesteckt sein oder nicht.
- Ungewöhnliche Muster sind akzeptabel, solange sie nicht wild sind.
- Das Standardhemd ist ein monotones Hemd.
- Verwenden Sie ein Hemd mit Kragen für einen formelleren Look und ein kragenloses Hemd für einen weniger formellen Look.
Schritt 4. Tragen Sie Schuhe wie Lederschuhe, niedrige Absätze, hohe Absätze; Offene Schuhe sind nicht erlaubt
Vermeiden Sie Flip-Flops, Riemchensandalen und Turnschuhe.
High Heels können getragen werden, solange sie nicht zu auffällig sind
Schritt 5. Vervollständigen Sie den Look der lässigen Arbeitskleidung
Vergiss nicht, Socken oder Strumpfhosen / Strümpfe bis zur Taille zu tragen (mit einem Rock oder Kleid) und vervollständige es mit hellem Schmuck und einer einfachen Handtasche.
Schritt 6. Überprüfen Sie die folgende Liste
Stellen Sie sich die folgenden Fragen, wenn Sie sich noch nicht sicher sind, ob Ihr Outfit akzeptabel ist oder nicht.
- Ist das Tragen dieses Outfits wie in einen Nachtclub zu gehen? Die Antwort sollte 'Nein' lauten.
- Ist das Tragen dieser Kleidung wie schlafen gehen? Die Antwort sollte „Nein“lauten.
- Ist das Tragen dieses Outfits wie in den Garten zu gehen? Die Antwort sollte 'Nein' lauten.
- Ist das Tragen dieses Outfits wie eine Kostümparty? Die Antwort sollte 'Nein' lauten.
Methode 3 von 3: Lässige Arbeitskleidung für Herren
Schritt 1. Wählen Sie ein Hemd mit Kragen, z. B. ein Langarmhemd mit Button-Down-Kragen
Stecken Sie das Hemd immer in die Hose und kombinieren Sie das Hemd mit dem passenden Gürtel. Bei legerer Arbeitskleidung ist die Verwendung einer Krawatte optional.
- Ein weißes Hemd mit Button-Down-Kragen ist die formellste und auch sicherste Wahl. Im Gegensatz zu Hosen sind alle Hemdfarben akzeptabel: Lila, Pink, Gelb, Blau und Rot.
- Entscheiden Sie sich für Hemden (und Hosen) aus „formalen“Stoffen: Baumwolle steht an erster Stelle und gibt es in vielen verschiedenen Ausführungen. Wolle ist akzeptabel, wenn sie beim Tragen nicht juckt. Das Tragen von Seiden-, Viskose- und Leinenhemden wird nicht empfohlen.
- Wählen Sie Hemden mit einem formellen Muster: Die Oxford-Muster (Webmuster wie Korbgeflecht), Karo- und Popeline-Muster sind weniger formell, aber durchaus akzeptabel. Twill (diagonal gestreift), Fischgrätmuster (V-förmig) und Wollstoff (enge Webart) sind formeller und funktionieren gut, wenn sie ordentlich getragen werden. Hemden mit Blumenmuster und andere unregelmäßig gemusterte Hemden gelten als zu lässig.
Schritt 2. Tragen Sie Khakis (eine dicke Baumwolle und Rehbraun), Pantalons und Cordhosen
Jeans gelten nicht als legere Arbeitskleidung.
- Plissierte Hosen und dunkle Farben sind eine formellere und konservativere Wahl. Wenn Sie auf Nummer sicher gehen möchten, ist es weniger wahrscheinlich, dass die Leute die Stirn runzeln, wenn Sie sich formeller kleiden, als sich lässig zu kleiden.
- Hosen sollten bis zur Schuhspitze reichen oder etwas länger sein.
- Hosen, die nicht bis zu den Schuhen reichen, gelten als Hosen über den Knöcheln; Hosen, die in Fußnähe gefaltet und verengt sind, gelten als zu bauchig (baggy).
- Vermeiden Sie Hosen mit auffälligen Farben wie Rot, Gelb und Lila. Hosen mit Army-Uniform-Motiv (Camo Pants) sind nicht erlaubt, ebenso weiße Hosen – diese Hosen sind für legere Arbeitskleidung etwas zu lässig. Verwenden Sie nur schwarze, braune, graue, beige, dunkelblaue und dunkelgrüne Hosen.
Schritt 3. Ziehen Sie in Erwägung, das Hemd mit einem Pullover oder einer Pulloverweste zu kombinieren
Pullover mit V-Kragen sind gut zu tragen, wenn ein Kragen vorhanden ist.
- Ein Hemd mit hohem Kragen kann mit einer Blazer-Kombination getragen werden, um es ordentlich und attraktiv aussehen zu lassen.
- Wenn Sie einen Anzug tragen und trotzdem lässig aussehen möchten, tragen Sie Khakis anstelle von formellen Hosen.
Schritt 4. Wählen Sie formelle Lederschuhe und vergessen Sie nicht, Socken zu tragen
Tragen Sie immer schwarze, braune oder graue Schuhe. Oxfords (formelle Schnürschuhe mit niedrigen Absätzen), Schnürschuhe und Slipper sind Standard.
Schritt 5. Studieren Sie die Liste der Dinge, die nicht getragen werden sollten
Vermeiden Sie die folgenden Artikel, die glücklicherweise oder leider nicht in die Kategorie der lässigen Arbeitskleidung fallen:
- Turnschuhe, Riemchensandalen, Sandalen oder andere offene Schuhe.
- Freizeithemden, Pullover, Teamsportjacken und Sportsocken.
- Shorts und Dreiviertelhosen.
- Jeans.
- Die Hose ist so eng, dass sie auffällig aussieht. Enge Hosen sind auch für Europäer nicht erlaubt.
Tipps
- Tragen Sie keine zu enge und zu freizügige Kleidung.
- Obwohl legere Arbeitskleidung nach verschiedenen Maßstäben weniger formell ist als formelle Arbeitskleidung, ist es wichtig, sich daran zu erinnern, dass Sie für die Arbeit gekleidet sind. Das bedeutet, dass Sie immer noch vorzeigbar aussehen müssen, indem Sie darauf achten, dass Ihre Kleidung gebügelt, sauber und ohne Löcher ist.
- Denken Sie daran, dass legere Arbeitskleidung immer noch Arbeitskleidung bedeutet und Sie gegenüber Ihren Chefs, Kunden und Mitarbeitern vorzeigbar aussehen müssen.
- Wenn Sie ein Tattoo haben, versuchen Sie es so gut wie möglich zu verdecken. Dies bedeutet nicht, dass Sie jeden Tag ein langärmeliges Hemd tragen müssen, um diese winzigen Ärmel zu verdecken. Überlegen Sie, ob das Tattoo geeignet ist oder nicht, abhängig von der Größe und dem Bild des Tattoos. Wenn es angebracht ist, vertuschen Sie es, aber denken Sie nicht zu viel darüber nach. Wenn andere es sehen, bedeutet es nicht das Ende der Welt. Wenn es unangemessen ist, vertuschen Sie es so gut wie möglich, wenn Sie sich entscheiden.
